Schritt 1
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Wir sind Macher, Tüftler, Berater, Entwickler, Kreative, Nerds, Kümmerer. Wenn Sie sich darin wiederfinden, würden wir uns freuen, wenn Sie Teil unserer agilen Teams werden.
Schicken Sie uns gerne auch eine Initiativbewerbung – vielleicht wissen wir einfach noch nicht, dass wir Sie brauchen.
Der Weg Ihrer Bewerbung
In einem ersten Gespräch geht es darum, sich gegenseitig kennen zu lernen.
Wir geben Ihnen die Möglichkeit, alles über Valtech Mobility zu erfahren.
Da wir viel Wert auf ein gutes Miteinander in den Teams setzen, nutzen wir dieses Gespräch um zu verstehen, ob die Chemie stimmt.
Schritt 2
Ist das auf beiden Seiten der Fall, folgt innerhalb kurzer Zeit ein Zweitgespräch, in dem wir praktisch mit Ihnen arbeiten. Hier wollen wir mithilfe einer Übung ein Gefühl für Ihre Arbeitsweise entwickeln.
Gleichzeitig haben Sie die Gelegenheit schon einmal ein paar Ihrer potenziellen neuen Kollegen kennenzulernen. Es handelt sich also nicht um eine Prüfungssituation, sondern um einen Einblick in den Alltag als Teil eines Valtech Mobility Teams.
Schritt 3
Wenn sich dann auch nach dem zweiten Gespräch beide Parteien in Ihrem Interesse bestätigt sehen, senden wir Ihnen ein Vertragsangebot – und freuen uns, wenn Sie es annehmen!
Firmenkultur
Wir machen, tüfteln, beraten, entwickeln, sind Kreative und Nerds und kümmern uns. Oder alles zugleich. Denn: Unsere Stärke ist die Vernetzung von Wissen. Deswegen sind flache Hierarchien, ständiges Lernen und selbstorganisierende Teams natürlicher Bestandteil unserer DNA.